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昨天，你被“微信公开课”中“你的第一个好友”刷屏了吗？ 再过十天，微信就五岁了。被誉为“最牛逼的产品经理”、一直低调神秘的“微信之父”张小龙，终于在微信公开课现场真人出现并做了开场演讲。 演讲的主旨是微信的价值观，从文字上看可能很稀松平常，但是想想张小龙和微信这五年来的坚持和成就，引人深思。 和菜头说张小龙有一次在微信内部做演讲，一口气讲了8个小时，最后筋疲…

劣势四：工作年限短、无团队管理经验 教育部要求ｍｂａ考生至少有三年工作经验，这是由商学院本身的理念和培养目标决定的，考生具备一定的工作实践后再进入商学院学习非常重要。他们既可以带着以往工作中的问题来学习，又可以将个人工作中的经验分享给其他同学，使ｍｂａ的教育理论和实践充分结合，各行精英、中层管理者能在此相互分享的自由思辨。 工作时间较长、经历较丰富的考生在面…

劣势三：工作企业背景普通 考生工作所在企业背景也会影响着考生的面试分数，一个良好的企业背景能为考生加分，如全球５００强企业、中国知名企业。倒不是商学院喜欢名企的员工，但商学院认为能够通过名企的严格面试而成功应聘的考生应该非常优秀。其次，知名企业有着规范的管理流程和创新思维，考生进入这样的企业会得到更大的锻炼。 有很多同学工作的公司规模不大，甚至是一些不知名的…

  劣势二：大学学习成绩一般 商学院要去考生在申请时提供大学时期的成绩单，如此要求是为了全面了解考生大学学习状态和学习能力，许多考生在大学忽视学习，期末成绩非常一般，这通常是面试老师压力面试的问题。ｍｂａ学业相对比较繁重，而且课程的设计面也较大，如果考生学习能力不够则可能无法按要求完成相关课程，这也是学院在招生是必须考虑的因素，换句话说，面试官一定…

良好的本科院校背景往往能帮助考生提供面试成绩，比如２１１、９８５院校等，这些本科院校既证明考生学习能力较强，同时也能说明考生在本科期间接受了良好的教育，这些因素都能让商学院认为考生不但能顺利完成ｍｂａ学业、也能为班级的其他同学提供学习方面的分享和帮助，而且将来还会有较好的职业发展前景。 但有许多考生认为个人本科院校并非２１１、９８５院校，就认定北大、清华等名…

劣势一：大学院校普通 良好的本科院校背景往往能帮助考生提供面试成绩，比如２１１、９８５院校等，这些本科院校既证明考生学习能力较强，同时也能说明考生在本科期间接受了良好的教育，这些因素都能让商学院认为考生不但能顺利完成ｍｂａ学业、也能为班级的其他同学提供学习方面的分享和帮助，而且将来还会有较好的职业发展前景。 但有许多考生认为个人本科院校并非２１１、９８５院校…

通常面试官们寻求的信息有１５种，了解这些要点并能有准备的谈及每个要点和你本人相关的地方，就能够对面试进程把握得更好。把你的１５种观点当作核心信息，为展现你最好的既能和管理潜质而准备。结合自己的信息，尝试着大声回答每个问题，然后评价你的答案，可能会发现，要想简明扼要、轻松流畅地谈论这些问题，你还需要更多的练习。 职业热情 问一下自己为什么又想去从事管理工作？你…

hr主管 商学院出了邀请教授和企业高管担任面试考官，还邀请了企业hr主管，他们一般也是本校校友，目前正在企业从事人力资源高级管理工作，他们拥有丰富的人力资源管理经验，亲自招聘面试过许多企业员工，善于观察考生言行、深度洞悉考生心理变化。企业hr主管主要侧重考查以下几个方面： 衣着、礼仪、语言等职业性相关问题 教育背景、学习成绩、兴趣爱好、社会活动等。 团队能力…

商学院教授 几乎所有的mba入学面试官组合中都会有该学院教授，这些教授可能是讲授战略管理、管理沟通、财务会计、市场营销、人力资源、组织行为学、运营管理等方面课程的，他们非常熟悉院校课程体系和学生风格，因此在很大程度上决定是否录取考生。本院教授通常会从以下几方面侧重考查： 报考本校的原因和意图 对本校、院了解，包含文化传承、特点风格、课程体系、教授等。 对基础…

本节解决问题： 了解近几年国内名校MBA的竞争格局 了解大多数备考学员的备考情况 了解方楠笔记 了解你自己 根据自己的实际情况备考

他们是谁：了解招生委员会 事实上，即使在最严格的商学院里，招生委员会也只不过是一群人，每个成员都有其各自的兴趣和观点。与一般看法不同，他们想阅读能使作者获得录取资格的申请文。我们的一位工作人员说：“大部分招生人员都是‘普通人’。我们在招生工作中避免使用统计数字，而且我们认为依赖统计数据的人是冷酷、精于算计而不关心个体的。我们热情，友善，乐于助人，希望别人喜欢…

写申请文的目的是说服招生委员会接受你的申请 首先，招生委员会希望看到“有趣”的申请文。 招生委员会根据你的申请文，找出你区别于其他申请者的特点 申请文应当充分反映你的扎实的写作功底和沟通技巧   招生委员会的话： 讲故事——使我们感到愉悦 行文自然，不做作。 用细节和实例说明 表现幽默 有个性并且诚实 别写陈词滥调 别搞噱头 不要讽刺挖苦 不要发牢…

一、自我介绍环节在mba面试中的重要作用 在mba面试中，多数人被要求做一个开场的自我介绍，自我介绍环节虽然时间不长却能起到几方面关键作用。首先，自我介绍给面试考官留下重要的第一印象，是考官对面试考生整体印象的基础，决定着面试考官团队对面试考生的整体印象，对最终的面试成绩具有举足轻重的作用；其次，mba面试要结合面试考生的个人职业背景情况加以提问，面试考官会…

2、管理沟通能力 体现该方面能力的管理事例通常可以从两个方面来加以阐述：一是，在复杂的管理情况下，如何克服困难，从企业整体利益或战略发展的角度出发，通过有效的管理沟通，实现不同企业部门或团队之间的有效协调、整合，实现企业的整体发展目标，避免部门各自为战、缺乏有效协调的不利局面。二是在出现冲突的情况下，如何有效地从企业整体利益出发，通过有效地沟通解决冲突，避免…

准备成功管理经历和管理体会应该包含以下几个方面个人能力和管理者综合素质 1、团队组织能力 作为mba申请人，首先应当具备优秀的团队组织能力。面试考生应当在特定的团队组织中发挥团队管理和协调职能，并带领团队实现团队既定目标，如业绩目标、客户满意度目标、组织流程再造目标等。并从精神层面提升团队的凝聚力和士气，同时调动团队每位成员的工作积极性，使每位团队成员的个人…